ГД-2017-11-15
К адвокату обратился работник для оказания юридической помощи в восстановлении его трудовых прав в связи с неоднократным и незаконным привлечением к дисциплинарной ответственности.
Первоначально, по согласованию с доверителем, адвокатом было составлено мотивированное обращение в адрес руководителя организации о незаконности приказов и о намерении их обжаловать в судебном порядке.
По результатам рассмотрения указанного обращения, незаконные приказы были отменены руководителем, судебная защита нарушенных трудовых прав не потребовалась.