ГД-2017-11-15

К адвокату обратился работник для оказания юридической помощи в восстановлении его трудовых прав в связи с неоднократным и незаконным привлечением к дисциплинарной ответственности.

Первоначально, по согласованию с доверителем, адвокатом было составлено мотивированное обращение в адрес руководителя организации о незаконности приказов и о намерении их обжаловать в судебном порядке.

По результатам рассмотрения указанного обращения, незаконные приказы были отменены руководителем, судебная защита нарушенных трудовых прав не потребовалась.